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教师节礼物!

 
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作者 留言
老黄
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注册时间: 2005-07-29
帖子: 27097

来自: 太平 --〉关丹

帖子发表于: 16-05-11 星期一 6:12 pm    发表主题: 教师节礼物! 引用并回复

不过……还没有开封!

《星洲日报》 写到:

納吉推介新教師升級制
(吉隆坡16日訊)首相拿督斯里納吉今日為全國教師們帶來好消息!大幅度地調高教師的薪金及福利,並推介新的教師升級制。新升級制度分為四個組別,即普通教師、高級教師、卓越教師及學者教師。這項新制度不完全以執教年數決定一名教師的升級,而是以表現作為評估,這措施將於明年1月開始生效。

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显扬



注册时间: 2008-07-30
帖子: 248

来自: 雨城

帖子发表于: 16-05-11 星期一 6:42 pm    发表主题: 引用并回复

看得到,尝不到!
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y3ong_y33



注册时间: 2009-09-09
帖子: 9

来自: SIBU

帖子发表于: 16-05-11 星期一 8:47 pm    发表主题: 引用并回复

显扬 写到:
看得到,尝不到!


尝得到的,如果长命一点,几十年后就有机会尝了~>.<
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杨遥遥



注册时间: 2008-09-12
帖子: 2364

来自: 天堂之州

帖子发表于: 16-05-11 星期一 11:29 pm    发表主题: 引用并回复

首相:新升級制分4組別‧教師大幅度調薪

星洲日报 2011-05-16 18:44
http://www.sinchew.com.my/node/204769?tid=1


(砂拉越‧古晉16日訊)首相拿督斯里納吉今日為全國教師們帶來好消息!大幅度的調高教師的薪金及福利,並推介新的教師升級制。

新升級制度分為4個組別,即普通教師、高級教師、卓越教師及學者教師。隨著4個組別的分類,教師可以優越表現作為升級的評估。

這項大幅度調整教師薪資及執教的等級,並推介新教師升級制,不完全以執教年數決定一名教師的升級,而是以表現作為評估。

明年1月生效

這項調整措施及好消息,將於明年1月開始生效。

這項好消息是於今日在古晉舉行的全國教師節慶典上宣佈。首相納吉是通過預先錄製的影片,在現場播放宣佈。

副首相兼教育部長丹斯里慕尤丁今日為這項教師節慶典主持開幕。

根據首相的宣佈,具有大學資格,且服務年限達25年的教師,在退休時將可享有DG54級的薪金級別,在調整之前則是DG48級。

所有國民中學及國民型中學(SMK/SMJK)的校長薪金級別,將提昇至DG52級、而副校長的薪金級別則提昇至DG48級別。

在小學方面,示範學校(Sekolah Kluster)小學校長的薪金制則提昇至DGA34。

JUSA C級的教師人數則將從現有的36人,增加一倍至72人。

在這項調高薪金及福利下,預料全國超過1千200名中學校長及超過900名高級助理,從明年1月1日開始在這項計劃下受惠。

星洲日報‧2011.05.16
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能为学生付出爱心就是老师的福气!
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老黄
Site Admin


注册时间: 2005-07-29
帖子: 27097

来自: 太平 --〉关丹

帖子发表于: 17-05-11 星期二 11:11 pm    发表主题: 引用并回复

礼物还没有拆封,又来一份新鲜热辣的:
《独立新闻在线》 写到:

九大商用工具取消柴油津贴
本地运输业者准备转嫁成本

《独立新闻在线》记者
May 17, 2011

贸消部周一晚正式宣布,从6月1日开始,政府将会取消九个商业交通工具组别的柴油津贴。这九个商用交通工具组别包括主要商用运输工具、货运商用工具、轻型客货车、客货车、运输瓶装饮料的罗里、面粉运输拖箱罗里、冷冻食品罗里、水槽罗里,以及豪华的士。

该部门表示,这九个商用交通工具组别从6月1日起,将不再享有以每公升马币1.481元的津贴价格购买柴油,不过,这些商用交通工具依然能够以每公升1.80元的价格在油站购买柴油。

政府估计,可以从柴油津贴削减中节省6亿5930万元的津贴开支。尽管如此,政府依然还需要为公共交通领域提供1160亿元的燃油津贴。

另一方面,受影响的罗里运输业者表明,准备把成本转嫁给消费者,这势必对消费品价格造成严重影响。

http://www.merdekareview.com/news/n/18352.html

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杨遥遥



注册时间: 2008-09-12
帖子: 2364

来自: 天堂之州

帖子发表于: 18-05-11 星期三 11:31 pm    发表主题: 引用并回复

駱燕萍:教師升級調薪‧DG52、DG48正副校長沒受惠
星洲日报 2011-05-18 19:06
http://www.sinchew.com.my/node/205049?tid=1


(雪蘭莪‧八打靈再也18日訊)全國教學專業職工會(教專)總秘書駱燕萍表示,首相在教師節宣佈的最新教師升級與調薪中,
已經在DG52級別的中學校長及DG48級別的中學副校長也沒有在這一次的宣佈中受惠。

她受詢時對星洲日報說,除了大部份的教師沒有享受明年1月1日起的升級調薪之外,原本已經擁有DG52級別的中學校長及DG48級別的
副校長,還是維持原狀。

她說,模範小學DGA32級別的副校長獲得升級至DGA34,平均每月薪水增加了200至300令吉。比DGA32級別的微型小學校長多出百餘
令吉。雖然模範小學副校長增加後的薪水沒有和持有DGA32微型小學的校長相差很多,但一個月約百餘令吉的差額,長期累積下來,當
中的差別就不少。

“當然最重要的還是身為一校之長的形象問題。”

兩個新增級別引混淆

對於部份老師在面子書及論壇等表達他們對新升級制度的不滿及對新增權威教師Guru Wibawa(本報前譯成卓越教師)和學者教師
PendetaG u r u制度感到混淆時,她說,截至目前為止,該會沒有收到教育部任何的解說。

“我們對這兩個新增的級別一無所知,所以請所有教師耐心等待,我們會向教育部求證。”

她透露,基於薪金制度上的紕漏,很多資深老師不滿薪金比新入行的大學資格的老師低、薪水漲幅慢,該會已經著手進行,致力為這些資深
老師爭取合理的薪金。

覃老師:同工不同酬
非大學資格教師被忽略


一名來自霹靂州華小的覃老師申訴,教育部最近的調薪制度存在很大弱點,尤其非大學資格的資深老師,更有一種“同工不同酬”及被邊緣
化的感受。

他致電星洲日報時,以本身為例說,他現在42歲,屬DGA(P2)級教師,是一名非大學資格的教師;其薪金再過3年便到達頂薪3千700
令吉20仙,在公務員退休年齡延期至58歲下,他的薪金是否在未來16年都維持在3千700令吉20仙的水平?

指新調薪制存弱點

他指出,最新公佈的調薪僅是小部份校長及資深教師受惠,大部份教師,尤其非大學資格的教師都被忽略了。

他相信許多華小仍有許多這些資深且非大學資格的教師,而他的學校也有許多長期獻身教師的老教員,已長達3年,甚至5年都沒有獲得加薪,
可是,他們的工作卻跟其它獲加薪的教師一樣。

“這是不合理也不合情的事;若是同工不同酬的話,教師又如何有推動力呢?”

他表示本身已在多年前跟教專反映薪金制度的弱點,惟迄今沒有任何下文,因此,希望通過報章能反映給教育部部長及官員瞭解及正視處理。

星洲日報‧2011.05.18
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*小周



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帖子: 2822

来自: 农林园

帖子发表于: 19-05-11 星期四 7:38 am    发表主题: 引用并回复

普通老師受惠嗎?


首相納吉在教師節日前為全國教師們帶來“大幅度調高教師的薪金及福利,也推介新的教師升級制”的好消息。新聞剛播報出來,家裡的老人家及朋友就說:看,你們教師又調整薪金了,多好!

我開始也以為很好,以為政府要開始體恤“只吃草,被擠奶”如牛的老師了。但我看完詳情以後,只有一種感覺:事不關己。
報導說:“新升級制度分為4個組別,即普通教師、高級教師、卓越教師及學者教師。教師是以優越表現作為升級評估的”。預料從明年1月1日開始,全國超過1千300名中小學校長,6千多名副校長或高級助理,將在這項制度下受惠。

新教師升級制,不完全以執教年限決定一名教師的升級,而是以表現作為評估標準。不以年資定高下,只以表現論高低,這就是問題所在了,何謂表現好?是所教的學生成績好?更多學生取得很多A的成績?還是老師的門面功夫好?

說到評估,由誰評估?怎麼評估?會不會有徇私的情況出現?從前新薪金制(SSB)時,教師會否 獲得是橫跳薪還是直跳薪,全由校方決定,那時就有許多不會表現的老師成了犧牲品。現在的大馬薪金制(SSM),又因為要讀書考PTK,那些為了教育而鞠躬 盡瘁的老師,也因為沒時間讀書,而無法獲得調薪。看有些老師,把學生擱著,用上課時間,“努力讀書”,然後獲得調薪,又忽略了真正在育人的老師。

其實,在教育界,與私人界相去無幾,要爭上位的,大有人在;想安於平凡,與世無爭的,也不乏其 人。只是,校方、以致政府要看的是哪一面呢?對普通老師來說,也許唯一值得安慰的是:具有大學資格,且服務年限達25年的教師,在退休時將可享有DG54 級的薪金級別,在調整之前則是DG48級。但是,如果某老師因故無法服務至退休,這優惠好像也不能讓他們高興。

所以,如果某老師不是學校高層,又不想以繁文縟節去申請甚麼高級教師、卓越教師及學者教師,只想當個默默耕耘的普通老師,那他會受惠嗎?有人會看到他們的奉獻嗎?


星洲日報/言路‧作者:彭瑞芳‧2011.05.17
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*小周



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帖子: 2822

来自: 农林园

帖子发表于: 19-05-11 星期四 7:40 am    发表主题: 引用并回复

別忘了小學教師貢獻!


教育部為教師帶來喜訊,可是卻忘了小學教師,根本沒有為我們帶來驚喜!
相信大部份小學教師都有同感,只能夠用“事不關己”來形容這次教育部所謂的教師調薪,讓我們感到很失望。小學教師把無限的心血投入孩子們的啟蒙教育中,奉獻精神極大;可是每次加薪或提昇教師福利時,總是忘了最基層的小學教師。

凡是有當過小學教師的人,都知道要把不懂事的小孩子教好,教導他們掌握所學習的技能以及自立懂事,實在是不容易的事。小學教師有如保姆,甚至媽媽,要費盡心思才能把他們教育成才。

中學校長、副校長和中學教師應該感到雀躍萬分,畢竟教育部已經看到他們的奉獻,認同與肯定他們的地位。可憐的我們盼長了頸項,居然被政府遺忘了。希望政府再考慮,是否能夠給我們這些最基層的教育工作者,一些鼓勵與獎勵。

小學教師的工作很繁重,凡事都要親力親為,不像中學生可以在很多方面協助教師,學生獨立又能夠自立,教師只須扮演督促和引導的角色。反觀小學教師,尤其是華小教師,除了日常教務工作,還要處理很多文書工作、幫忙學校籌募活動基金等,一人扮演多個角色,簡直是壓力超載。

請別忘了我們這群默默耕耘與奉獻的小學教師,當政府為高層教育工作者帶來好消息時,也要給我們一些鼓勵與掌聲。


星洲日報/言路‧作者:瓊瓊‧2011.05.18
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帖子发表于: 19-05-11 星期四 7:41 am    发表主题: 引用并回复

教師要求務實簡單


教 師節政府宣佈給教師一份驚喜:目前在服務了25年後在DG48級退休的教師,有機會可享有DG54級的薪金級別;國民中學及國民型中學校長薪金級別,將自 動提昇至DG52級,副校長的薪金級別則提昇至D G48級別;示範學校小學校長的薪金制則提昇至DGA34,以及增加JUSA C級教師。

針對這個驚喜,一般教師的反應是何喜之有?不是說調薪嗎?為甚麼沒有加薪?
非 大學資格的教師沒有包括在內;深造後從非大學資格晉陞大學資格的教師也一樣(除非DG41前的年資也計算在內,不過,這要求不樂觀,因為現在要晉陞 DG44都不受考慮);至於直接從大學畢業的大學資格教師,可以說是收獲甚豐,不過那是25年後的事。意思是說任勞任怨服務25年,將近退休後才能享有。

總體而言,這個大調薪的最大贏家是屬管理階層的掌校者。繼去年的特別獎勵之後,再次給他們嘉獎,只是這次是凡管理階層皆有份。說教師大調薪有誇大之嫌。

教師們都很務實。他們不要求大富大貴,只求在這個物價高漲的年代薪資福利可以應付生活而已。像軍警的特別津貼才是許多教師們所期待的。雖然,政府口口聲聲肯定教師的貢獻,但是,除了精神上的認同,實質上的獎勵卻如海市蜃樓般。

最後,從這次驚喜來看,非大學資格教師將變成過去式。深造不只是讓現有這組教師(特別是年輕 者)規劃自己未來,更是擺脫在未來尷尬的唯一方式。所以,非大學資格的教師要加油!同樣的,希望政府可以關注現有的假期師訓班課程,因為這些假期師訓課程 都屬於證書課程,而非學士課程。完成課程後,這組教師將是處在尷尬局面的年輕非大學資格教師。原本,這課程是許他們一個未來,結果將變成影響他們的未來。


星洲日報/言路‧作者:陳樹楷‧2011.05.18
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帖子: 2822

来自: 农林园

帖子发表于: 19-05-11 星期四 7:42 am    发表主题: 引用并回复

教師付出應受重視


一 直期待著教育部於教師節宣佈的“好消息”,卻萬萬想不到原來不是大禮,而是令小學教師及副校長失望而已。原本開開心心的教師節卻被所謂的大禮給破壞了。原 來在小學裡默默耕耘,為莘莘學子打好升中學基礎的教師們並不被“重視”,只有39所示範小學的副校長受惠,難道其他小學的教師和副校長的工作與責任就比這 些學校的副校長來得輕鬆嗎?

我這名非示範小學的副校長頓時感到泄氣, 漠視了我們對教育的熱忱與貢獻。教育部所實施的政策從KBSR至PPSMI或是KSSR,還有MBMMBI、LINUS、NKRA等等,哪一所小學是不必 配合的呢?教育部所宣佈的任何教育改革、教育大藍圖或教育計劃首當其衝的就是小學階段。為何今天所謂“大幅度調薪”卻只照顧擁有大學資格的教師及中學副校 長及校長,而忽略了70%沒有大學資格的小學教師及副校長?

我們在學校每天馬不停蹄努力地提昇學生的學術表現、運動表現及嚴厲的監督學生們的紀律,遏止逃學吸毒及一切不良風氣在校園內肆虐,為國家培養有智慧、健康極有紀律的青少年,好讓他們能順利的升上中學將來成為國家的棟樑。但我們的付出和努力,政府重視嗎?


星洲日報/言路‧作者:雁兒‧2011.05.18
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